الطقس اليوم الخميس 4 يونيو 2026.. الأرصاد تحذر من حرارة تصل إلى 43 درجة وأمطار رعدية بهذه المناطق نتيجة الصف الأول الإعدادي برقم الجلوس والاسم 2026 الترم الثاني بالجيزة.. موعد الإعلان الرسمي وخطوات الاستعلام التعليم: استمرار التقديم للمدارس المصرية اليابانية حتى 21 يونيو.. والدراسة تنطلق في 101 مدرسة العام المقبل برشامة: حين يصبح الحلم البسيط معركة وجود شقق الإسكان الاجتماعي 2026.. تفاصيل الطرح الجديد وأسعار التمويل وأماكن الوحدات في 8 مدن جديدة رخصة السيارة في قانون المرور الجديد.. شرط أمني جديد لاستخراج التراخيص رسميًا وهذه أبرز الضوابط المطلوبة صرف معاشات شهر يونيو 2026 قبل عيد الأضحى.. الموعد الرسمي وأماكن الصرف وقيمة الشرائح بعد التبكير قطارات عيد الأضحى 2026.. مواعيد القطارات الإضافية وأسعار الحجز وخطوط السفر للوجه القبلي قبل الزحام زلزال شرق القاهرة.. المعهد القومي للبحوث الفلكية يكشف التفاصيل الكاملة ويطمئن المواطنين أفضل أماكن الخروج الاقتصادية في القاهرة خلال عيد الأضحى 2026.. فسح عائلية بأقل التكاليف وحدائق ومتاحف تبدأ من 5 جنيهات
أخبار و تحقيقاتتوب ستوري

5 ملايين جنيه تعويضًا وإجراءات أخرى في حادث غرق “أدمارين 12” بخليج السويس

أعلن وزير العمل، السيد محمد جبران، اليوم الأحد، أن شركة “أديس” المالكة للبارجة البحرية “أدمارين 12″، التي غرقت أثناء انتقالها إلى أحد مواقع العمل بمنطقة جبل الزيت في خليج السويس يوم الثلاثاء الماضي، بدأت تنفيذ 8 إجراءات عاجلة لتعويض أسر الضحايا، سواء من المتوفين أو المفقودين، وكذلك المصابين، بالتنسيق الكامل مع وزارتي البترول والعمل.

وثمّن الوزير جبران جهود المهندس كريم بدوي، وزير البترول والثروة المعدنية، وإدارة شركة “أديس”، على تعاملهم الفوري مع تداعيات الحادث، وتقديم الدعم اللازم للمتضررين وأسرهم.

أبرز إجراءات التعويض والدعم:

1. 5 ملايين جنيه تعويض استثنائي
صرف مبلغ 5 ملايين جنيه لكل أسرة من أسر المتوفين أو المفقودين، سواء من موظفي “أديس” أو من العاملين لدى أطراف أخرى، فور الانتهاء من الإجراءات القانونية.

2. دعم مالي عاجل
صرف مبالغ مالية فورية لتلبية الاحتياجات الأساسية لأسر الضحايا حتى انتهاء الإجراءات الرسمية.

3. استمرار صرف الراتب حتى سن التقاعد
تواصل “أديس” صرف الرواتب الشهرية لموظفيها المتوفين حتى بلوغ سن التقاعد الافتراضي (60 عامًا)، شاملاً الزيادات والمستحقات السنوية.

4. الحفاظ على التأمين الطبي
استمرار التأمين الصحي لأقارب الموظف المتوفى من الدرجة الأولى بنفس مستوى التغطية حتى سن التقاعد الافتراضي.

5. دعم الناجين ماديًا ونفسيًا
صرف راتب يعادل 6 أشهر لجميع الناجين من الحادث، وتوفير دعم نفسي لهم.

6. التنسيق مع باقي الشركات المتأثرة
إلزام الشركات الأخرى المتضررة بتقديم نفس مستوى الرعاية لموظفيها المتوفين أو المصابين، بما في ذلك استمرار صرف الرواتب.

7. رعاية طبية متكاملة للمصابين
تغطية جميع تكاليف العلاج داخل أو خارج مصر حسب الحالة، بما يشمل مصاريف سفر ومرافقة الأسرة.

8. تواصل مباشر مع الأسر
تلتزم “أديس” بالتواصل المستمر مع أسر الضحايا والمصابين، لتقديم الدعم القانوني والإداري اللازم لتسهيل صرف المستحقات.

وقد أكد وزير العمل أن هذه الإجراءات تعكس مدى التزام الدولة، ممثلة في وزارتي العمل والبترول، وشركة “أديس”، بتوفير أقصى درجات الرعاية لأسر الضحايا والمصابين، والحفاظ على حقوقهم الإنسانية والمادية.

مقالات ذات صلة

زر الذهاب إلى الأعلى